vaikuttajamedia_presser
Presser
  • Etusivu
  • Presser Oy
    • Mikä Presser?
    • Palvelut
    • Kokemuksia
    • Kulisseissa
    • Rekrytointi
  • Business
    • Asiakaskokemus
    • Innovaatiot
    • Johtajuus
    • Kasvu
    • Kansainvälistyminen
    • Kehitys
    • Kestävä liiketoiminta
    • Juridiikka
    • Myynti
    • Sijoittaminen
    • Työntekijäkokemus
    • Työympäristö
    • Yrityskulttuuri
  • Lifestyle
    • Hyvinvointi
    • Koti
    • Lapset
    • Lemmikit
    • Ruoka
    • Terveys
    • Vapaa-aika
  • Vaikuttajasisällöt
    • Vaikuttajablogi
    • Bookers – myynnin tehostaja
    • Bridge Impact – Kyvykkyystoimisto
    • Leidenschaft – Yrityskulttuuritoimisto
    • Säästöpankki – Tahdon asialla
  • Näköislehtiarkisto
fi
en English
fi
en English
Heli Rautjärvi: Miten varmistat, että talentti pysyy talossa korona-ajan yli?

Heli Rautjärvi: Miten varmistat, että talentti pysyy talossa korona-ajan yli?

Työntekijäkokemus Vierasblogi Yrityskulttuuri 16.11.2020 Leidenschaft Oy

Moni huipputalentti, jota ei ole aiemmin saanut irti työpaikastaan millään, onkin nyt harkitsevaisella kannalla.

Avainsanat etätyö Headhuntaus Leidenschaft Oy työyhteisö vierasblogi yrityskulttuuri
Johanna Noreila: Etäempatiaa, onko sitä?

Johanna Noreila: Etäempatiaa, onko sitä?

Johtajuus Kolumnit Yrityskulttuuri 8.10.2020 Leidenschaft Oy

Johtamisessa inhimillisyys on kaiken keskiössä. Miten siis saavuttaa inhmillisyyttä, kun toinen ihminen on pysyvästi kaukana?

Avainsanat empatia etätyö etätyöskentely inhimillisyys IT-ala johtaminen kommunikointi teknologia työyhteisö
Heli Rautjärvi: Esihenkilötyö punnitaan kriisissä

Heli Rautjärvi: Esihenkilötyö punnitaan kriisissä

Johtajuus Kolumnit Työntekijäkokemus Vierasblogi Yrityskulttuuri 18.6.2020 Leidenschaft Oy

Harva työntekijä sai valmennusta etätyön toteuttamiseen koronakriisin aikana. Esihenkilötyö on yrityskulttuurinsa näköistä, huomauttaa yrityskulttuurimuotoilija Heli Rautjärvi.

Avainsanat esihenkilö etätyö Leidenschaft yrityskulttuuri
Tiina Hildén: Vahva yrityskulttuuri kantaa hedelmää poikkeusaikana

Tiina Hildén: Vahva yrityskulttuuri kantaa hedelmää poikkeusaikana

HRD Kehitys Kolumnit Vierasblogi Yrityskulttuuri 7.5.2020 Presser toimitus

Millaista on korona-arki suoramyyntiyhtiössä, jonka strateginen keihäänkärki rakentuu kulttuuriin ja ihmisiin panostamisesta? Hiltin henkilöstöjohtaja Tiina Hildén uskoo jatkuvaan viestintään myös epätietoisuudessa.

Avainsanat etätyö hilden hilti korona poikkeustila suoramyynti yrityskulttuuri
Kim Ellonen: Etäjohtaminen on modernia johtamista

Kim Ellonen: Etäjohtaminen on modernia johtamista

Johtajuus Kasvu Kehitys Kolumnit Myynti Nuori Johtaja Yrityskulttuuri 5.5.2020 Bookers Group

Nyt koronatilanteen takia olemme kaikki joutuneet pakon edessä siirtymään etätöihin. Kuukausien etätyö pakottaa myös modernisoimaan johtamiskäytäntöjä.

Avainsanat bookers ellonen etäjohtaminen etämyynti etätiimi etätyö hajautettu tiimi johtaja johtaminen myynti myyntijohtaja myyntitiimi

Viimeisimmät artikkelit

  • Kuka ratkaisee muutoksen onnistumisen?
  • Tamperelaisyrityksen teknologia osaksi 5G-standardia
  • Paremmilla liideillä nopeampaa kasvua
  • Avoimuuden kulttuuri tuo tehokkuutta ja ketteryyttä rakennesuunnitteluun
  • Monipaikkainen työntekomalli räjäytti lokerot ja rakensi yhteisön

Kategoriat

  • Asiakaskokemus
  • Balanssi 2017
  • Balanssi 2018
  • Brand Ambassador
  • Business
  • Business Insight 02/2017
  • Business Insight 02/2021
  • Business Insight 03/2018
  • Business Insight 03/2019
  • Business Insight 03/2020
  • Business Insight 10/2019
  • Business Insight 10/2020
  • Business Insight 12/2017
  • HRD
  • Hyvinvointi
  • Innovaatiot
  • Johtajuus
  • Juridiikka
  • Kansainvälistyminen
  • Kasvu
  • Kehitys
  • Kestävä liiketoiminta
  • Kesäaika 2019
  • Kolumnit
  • Koti
  • Kulisseissa
  • Laatuaika 2016
  • Laatuaika 2017
  • Laatuaika 2019
  • Laki
  • Lapset
  • Lemmikit
  • Lifestyle
  • Mandaatti 2015
  • Mandaatti 2016
  • Myynti
  • Nimitys
  • Nuori Johtaja
  • Nuori Johtaja
  • Ruoka
  • Sijoittaminen
  • Terveys
  • Tiedote
  • Tutkimus
  • Työntekijäkokemus
  • Työympäristö
  • Vapaa-aika
  • Videot
  • Vierasblogi
  • Yrityskulttuuri

Arkistot

  • helmikuu 2021
  • tammikuu 2021
  • joulukuu 2020
  • marraskuu 2020
  • lokakuu 2020
  • syyskuu 2020
  • elokuu 2020
  • kesäkuu 2020
  • toukokuu 2020
  • huhtikuu 2020
  • maaliskuu 2020
  • helmikuu 2020
  • tammikuu 2020
  • joulukuu 2019
  • marraskuu 2019
  • lokakuu 2019
  • syyskuu 2019
  • elokuu 2019
  • kesäkuu 2019
  • toukokuu 2019
  • maaliskuu 2019
  • helmikuu 2019
  • joulukuu 2018
  • elokuu 2018
  • kesäkuu 2018
  • maaliskuu 2018
  • helmikuu 2018
  • joulukuu 2017
  • marraskuu 2017
  • lokakuu 2017
  • syyskuu 2017
  • elokuu 2017
  • heinäkuu 2017
  • kesäkuu 2017
  • toukokuu 2017
  • helmikuu 2017
  • marraskuu 2016
  • lokakuu 2016
  • toukokuu 2016
  • syyskuu 2015
  • joulukuu 2014
Presser
Social link Social link Social link Social link
English

Presser - We share your story.

PRESSER Oy on suomalainen sisältötalo. Olemme b2b-vaikuttaja- ja sisältömarkkinoinnin asiantuntijayritys, joka tuottaa sisältöjä ja tiedotteita yrityksille omiin ja ulkoisiin kanaviin valtakunnallisesti. Lue lisää >

UUSIMMAT PRINTTIJULKAISUT

Kasvu & innovaatiot

Pohjoisesplanadi 39
00100 Helsinki

info@presser.fi
www.presser.fi

y-tunnus: 2637349-7

© 2021 Presser – Publishing Platform by Morgan Digital